牛头梗小城堡
印度在多方面的发展虽不及中国，但在高科技的研究却领先一步，加上推行知识产权保护法，标榜低开支高效益，吸引不少国际公司到印度设立研发中心。因为印度知识产权保护表现良好，过去5年，逾100家国际企业包括美国通用汽车、波音及美孚石油，选择印度作科研基地。美国通用汽车在班加罗尔设置的科研中心比在上海的科研中心大1倍，是该公司在美国以外最大的。 印度的计算机软件是最早的科研行业，从编写程序发展至较精密的工程及产品新设计。时至今日，其他行业如汽车零件生产、芯片设计、药物及航空业等也着重科研发展。制药业亦在印度不断冒起，营业额达70亿美元，其中25亿是出口收益。 此外，由于印度在工程设计上日益精密，成为汽车零件的热门产地。 印度软件人才培养模式 详看希望对你有用
smilejoyce922
印度有亿人口，程序员占总人口的，约为270万。然而，在一个文盲率为50%的国家，270万程序员也是一个可怕的数字。与中国相比，中国的文盲率不到1%，但程序员的数量只占总人口的。这是什么原因？
首先是语言的优势。印度被英国殖民了200年，所以英语可以被视为印度人母语的一半。然而，市场上大多数编程语言都是用英语编写的，所以印度人比中国人有语言优势。印度程序员受欢迎最重要的一点是，他们的想法比其他亚洲国家更接近西方。硅谷可以说是大多数程序员向往的地方。然而，硅谷在美国，所以它的企业文化有着浓厚的美国文化。印度曾被英国殖民，因此在许多方面深受西方影响。它的思维方式和文化与大多数硅谷企业非常一致，因此印度程序员通常更受主流信息技术企业的欢迎。一个高瘦的白人码农、一个矮小的中国码农、一个来自印度东部的码农再带上一个满脸胡须留着长发的码农，这就是硅谷科技公司的标配。
中国留学生的数量是印度学生的两到三倍。然而，只有十分之一的人能获得工作签证。在智湖，硅谷的中国人和印度人之间的争端可以让你看三天三夜。印度工程师被视为硅谷中国工程师的竞争对手和绊脚石。然而，从管理层开始，许多公司都被印度人占据。你必须忍受这样的气氛。
虽然印度的程序员比美国的中国程序员要好，但只要我们国内的互联网技术公司成长起来，有许多像华为和阿里这样的新星，那么未来的中国工程师就不必再把硅谷视为他们的圣地。
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