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助理工程师的话,一般是在3个月左右就可以评审下来,这个时间的话流通比较大,也许会提前一点,也许会延后,说不定。老师你可以申报我们教育服务中心,专门从事职称代理申报,高通过率,证书评审下来,文件、档案、证书齐全,指定相关网站有公示,可查询,详情咨询蒋老师!
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(1)流程:向单位申请,单位同意聘任并报人事局审批,人事局批示后向单位发公文,单位去人事局工资中心调整档案工资,单位正式聘任并内部发文公告。(2)资格:大学本科毕业,或者大学专科毕业1年。(3)东西:身份证,毕业证,照片,工作业绩或总结,其他申报材料。
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助理工程师职称评定时间:
助理工程师职称评定时间是每个省份自己规划时间评定的,这个需要看本人所在的省份人事局的动态公布。这个时间是不一样的,比如,重庆是9月份左右,山东是4月份左右。助理工程师职称评审由各级人社局职称科负责评审,,大概每年评审4次,及一个季度一个批次。
助理工程师职称怎么评定:
1、初级工程师职称申报条件查询并且核对自身条件是否满足。
2、领取《职称申报表》等,按要求填写。通常,会附上填写表格的说明。
3、撰写专业技术工作总结,提供工作业绩证明材料、学历证书原件及复印件以及文件规定的其他证明材料。
4、准备材料,按要求装订,交人事部门或机构。职称评审工作组审核后上报人社职称评审部门。评审通过发证后,单位可聘用。
助理工程师职称考评方式:
1、单位协助申请(大型企业和国有企业):包括档案、印章、与人力资源和社会保障局对接等;
2、找单位进行评审:只需要提交简单的资料,其他交给评审单位。目前,获得助理工程师职称有两种方式:考试和评审(不参加考试)。
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职称评审简章 一、正常申报条件1.助理职称:(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。2.中级职称:(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。3.高级职称:(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。二、破格申报条件为了不拘一格选拔人才,对确有真才实学,成绩显著、贡献突出的人员,可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。(一)破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条:1、获得部、省级表彰的学科带头人;地市级以上有突出贡献的中、青年专家;荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。2、获得国家科技进步三等奖以上;省、部二等奖以上;地市一等奖以上(含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖)项目的主要完成者;获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人;创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献,取得明显经济效益者;企业连续二年营业收入在2000万元以上(省确定的山区县1000万元以上)、或利税在400万元以上(省确定的山区县200万元以上)的主要负责人。4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中,取得的经济效益连续二年(申报高级职务的前二年)占本企业利税总额(400万元以上,贫困山区200万元以上)20%以上的主要技术负责人。5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验,并在省内同行业中推广的主要贡献者;担任中级职务期间,成绩显著,并获得省级以上先进工作者称号的;或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文,或正式出版过有价值的著作或译著。(二)破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条:1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作,且连续二年以上取得了明显效益者。4、担任助理级期间,成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。 三、申报材料清单 1.《专业技术职务评审表》(中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。2.上一年度的《专业技术人员考核登记表》。3.专业论文和业务工作总结。专业论文要求:(1)必须亲自撰写,不得抄袭。(2)要结合本人工作和岗位实际。(3)字数不少于 3000 字。业务工作总结要求:(1)要把自己工作的经历写清楚。(2)要把负责或参与的主要项目写清楚。(3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。字数不少于 1500 字。4.交验毕业证、初级职称证原件。5.《专业技术人员水平能力测试合格证》;6.其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。 7.一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。凡不按上述要求备齐相关材料的,概不受理。 四、职称评审的类别:证书名称 周期 助理医师(评审) 2—3个月 助理经济师(评审) 2—3个月 助理工程师(评审) 2—3个月 助理会计师(评审) 2—3个月 中级医师(评审) 2—3个月 中级经济师(评审) 2—3个月 中级工程师(评审) 2—3个月 中级会计师(评审) 2—3个月 高级经济师(评审) 2—3个月 高级工程师(评审) 2—3个月 高级会计师(评审) 2—3个月
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三个月至六个月。
初级助理工程师职称评定需提交一寸和两寸照片各两张、身份证复印件2份、学历证复印件、工作总结、技术报告一份。资料齐全符合条件,经审核后,在三个月至六个月内评审完毕,颁发国家职称及相关资格证书。
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扩展资料
1、申报对象:在专业技术岗位上工作的人员。(公务员就不行)
2、需提供材料:
(1)拟申报职称人员身份证、学历证书、员级职称证书原件及复印件;
(2)近期一寸免冠照片四张;
3、申报程序及手续:
(1)对拟申报职称人员进行资格审核,**查验,发放《初级专业技术职务任职资格申报表》空白表;
(2)本人填写《初级专业技术职务任职资格申报表》一式二份;
(3)单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核,经考核合格的,将有关材料报市人才市场。
(4)市职称办审核后,下发任职资格文件和资格证书。
参考资料来源:百度百科-助理工程师
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根据《四川省职称评审管理办法》规定,必须满足以下条件:一、办理条件(一)人事档案在四川省认可的档案管理单位。(二)取得国家统招学历,满足下列条件之一: 1.大专生毕业后参加工作满三年; 2.本科生(获得相应学位)毕业后参加工作满一年; 3.硕士研究生(获得相应学位)毕业,且已参加工作。二、申请材料(注:以下所有材料请使用A4纸张) (1)《初聘专业技术职务呈报表》1份(贴照片),该表格请在所在地人事劳动局索取或网站上下载; (2)学位证(专科生除外)、毕业证原件和复印件各1份; (3)与申报专业相关的论文1份(3000-5000字); (4)工作与思想方面总结1份(1500-2500字); (5)一寸标准证件照1张。满足以上条件后,请将所需材料递交到档案管理部门进行评审。
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