监理工程师培训好干吗

监理工程师的难易程度很高，因为这个职业对专业能力的要求很高，一般人的水平达不到二级，建造师可以从事项目经理、项目管理等工作。二级建造师所从事的项目经理工作，一般是在建设工程项目的施工单位。项目管理主要是做一些施工活动的管理工作，比如建设方的代表，工程质量的监督，以及工程施工技术的管理、咨询等。

监理工程师是受业主委托，管理工程质量、进度、安全、合同等方面的业务。在业主和施工单位之间，是公正的第三方，正确处理业主和施工单位中间的纠纷。不仅要求执业者懂得工程技术知识、成本核算，还需要其非常清楚建筑法规。

监理工程师是受业主委托，管理工程质量、进度、安全、合同等方面的业务。在业主和施工单位之间，是公正的第三方，正确处理业主和施工单位中间的纠纷。不仅要求执业者懂得工程技术知识、成本核算，还需要其非常清楚建筑法规。

监理工程师的作用在一个项目中至关重要。我们要知道，工程技术、安全资料的好坏取决于当地质监站。质监站是隶属于住建局的一个部门。整个工程的质量及验收，都是质监站进行牵头进行监管。这个部门能决定你的项目是否合格。

①既要有一门专业技术，而且还要掌握与所监理项目相关的多门知识；

②大学本科学历，中级以上职称，年龄45岁以下，拥有总监理工程师证书、监理工程师上岗证书；

③有施工管理、监理经验3年以上；

④要尽职尽责，客观公正，并且不应接受建设单位或承建单位的任何馈赠；具备应有的专业胜任能力和业务能力。

总监理工程师是监理单位法人代表在项目监理工作中全权委托的代理人。从监理单位内部看，总监理工程师是工程项目全过程所有工作的总负责人；从对外方面看，总监理工程师在授权范围内对建设单位直接负责。由此可见，总监理工程师是工程监理目标控制的全面实现者，既要对建设单位的成果性目标负责，又要对监理单位的效率性目标负责。

具有注册监理工程师资格证书的工作特好找，大部分中小型监理企业都很缺证书。随着国家对工程监理制度的不断完善，对监理行业行为规范的不断加强，以及对监理从业人员素质的不断重视，监理工程师的发展前途必将不可小觑。

目前我国各种资质的监理企业共有6200多家，但是对于合格的监理人才竞争却异常激烈，按规定，每30000平方米的建筑必须有约5个以上监理人员，全国各省约需监理人才60多万人，缺口很大。俗话说“物以稀为贵”，监理工程师的薪资是十分诱人的。所以，国内监理工程师前景较好。

自2019年12月住建部、发改委发文自2020年3月1日起，注册监理工程师可以担任工程总承包项目的项目经理。这就意味着，监理工程师证书的专业认可度、实际应用领域和证书含金量都得到了进一步加强，监理工程师证书将成为未来建设工程行业从业必备证书之一！

工程监理行业的发展趋势也必须是要靠新鲜血液的，也必须要大家的勤奋来更改现阶段工程监理难堪的处境，因此你想要从事监理工程师岗位的话，那你就赶紧行动吧，早日通过考试，拿到证书。

监理的工资说高不高，说低也不算太低，但是也要看是在哪一个城市，因为有的城市消费水平比较高一些，监理的工资也会高一些。但是有的城市消费水平比较低，监理的工资也相对来说比较少一点。

监理人员在中原地区正常工资标准大约是：监理员2500元/月，专监工程师3000元/月，总监5000--6000元/月，这是基本工资，监理公司要负责缴五金二险，年终根据业绩有奖金，年终奖三级分配比例是1：2：5，监理员年终奖一般在5000元以下，总监也就是20000--30000元。

这样总监一年收入就在80000--100000元之间。但工程总监收入根据工程大小浮动比较大，有的总监能力强，同时负责2-3个工程，收入也就会多些。年龄在40--50岁的国家注册监理工程师，是土木工程专业毕业的，工作有检验和成效，年收入在120000---200000元。