旋转吧陀螺
看了,打个比方如果是华为的话还分维护工程师,工程项目工程师,你说的设备调试算是工程项目工程师了。客户买了华为的产品后,工程项目工程师就跟着下到客户那里,从开始验货一直到验收合格都要呆在那里,具体时间就看工程量了,大点的呆个半年左右,小点的呆个几天到个把星期的!到了客户那就按客户的休息上班时间为准了,客户修你也修,客户上班你也上班!
春天的玉米粒
通用的工程师需要。比如以下例子。上海通用北盛汽车(沈阳)的车身工装工程师在车间跟着倒班吗?晚上也得跟着现场还得可以睡觉?如果工人不放假,车间的工程师放假吗?回答, 你是在一期还是二期?有工程师跟着倒班的,睡觉原则上是不行的,但是可以自己偷着找地方,因为每个班都有值班经理跟着,跟员工比肯定轻松,现在二期没有上四休三了,是上六休一每班十一小时,两班倒,如果周末休息两天的话一般都要上一天,改工装,工人不放假的话工程师也不会放假,因为需要支持。 三期刚奠基,你需要在一二期这边实习,放假三天的时候有,那是在不忙的时候,但是八月份二期和一期都没有,九月份一期三班倒,二期两班倒,十一小时是固定的,因为金九银十是销售的旺季,所以会很忙,法定节假日不一定,去年十一我们一天没放,所以还是要看排产计划怎么安排。
粒粒soso
就是 客户买了你单位的产品 然后不会装你们部门就得派人去比如说你。。。周末不会的,因为客户也要休息。轮到个人一周一次不错了,不然会把人累到。而且这种出差很体面,待遇补贴都会很好,住个汉庭没问题。
今夕访古
参考如下:
设备维护、检修人员,电气工程师, 设备销售人员,调试,讲师等工作岗位。
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实力派,技成PLC培训机构,还有三菱、欧姆龙、西门子PLC全系列编程学习。
线上培训和线下培训的区别
从价格上讲,线上培训远远低于线下培训,线上的价格一般在一到两千,线下则是五到八千,多则上万,需要根据班次来决定,一般分为全科班、周末班、短期班、速成班。
从效果上讲,线下培训实操性远超线上培训,线下培训会提供设备,一人一机,现场讲解、实地操作、故障排除,能培养和提高动手能力。
从实际上讲,线下培训需要脱产,需要请假一段时间或离职,短则一周,长则一个月
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