susanwangyue
1.德国莱茵注册六西格玛黑带/绿带课程及资格认证(包括质量和设计类)2.德国莱茵注册信息安全官CISO资格认证3.德国莱茵注册工业机器人应用工程师资格认证4.研发工程师能力认证 (R&D认证)5.项目工程师能力认证(PE认证)6.尺寸工程师能力认证 (DE认证)7.先期制造工程师能力认证 (AME认证)8.制造工程师能力认证 (ME认证)9.工艺工程师能力认证 (PE认证)/工业IE/设备EE10.先期质量工程师能力认证 (AQE认证)/质量QE11.供应商质量工程师能力认证(SQE认证)12.采购工程师能力认证(PE认证)功能安全工程师/专家(FSE)认证14.汽车行业内审员 (AA)认证15.基层/中层/高层主管能力模型建立及认证项目管理专业人士资格认证
南南南南者
1、对汽车的热爱:要创造汽车,就必须有对汽车追求不懈的本能的热情和敏感的洞悉能力。汽车设计师未必要深究技术数据,但对总体布局要透切了解,能做出完善合理的设计。
2、汽车专业知识:包括认识性能、功能、技术和生产工艺等等。由于汽车非常注重实用性,设计师必须知道各种设计会带来怎样的效果,譬如不同的车尾造型所得的空气动力学效果,前后悬的长度对操控性的影响,车内布局所涉及的人体工程学,还有各种部件的选材,成本和加工方法等等。
3、创造力:丰富的想象、创新能力和前瞻性是必不可少的,这是设计师与工程师的一大区别。工程设计采用计算法或类比法,工作的性质主要是改进、完善而非创新;造型设计则非常讲究原创和独创性,设计的元素是变化无穷的线条和曲面,而不是严谨、繁琐的数据,“类比”出来的造型设计不可能是优秀的。
4、市场意识:全世界的汽车都是造来卖的。 虽然也有天马行空的概念车,但造它们的目的还是为了探索市场从而卖车。汽车设计师是艺术家,也是产业家,尤其在投产车型的设计中必须作生产和市场的考虑。脱离市场的设计肯定不会好卖,那设计师也不会好过。
5、车身设计技能:包括油泥模型制作的手工和计算机设计软件的应用能力等等。当然这些技能需要专业的培养训练,没有天生的能工巧匠,但较强的动手能力是必须的。
6、工作技巧:即协调和沟通技巧。这里牵涉到管理的范畴,但由于设计对整个产品形象、技术和生产都具有决定性的指导作用,所以善于协调、沟通才能保证设计的效率和效果。这是对现代设计师的一项附加要求。
汽车设计工程师工作内容:
1,制订汽车研发项目中涉及汽车产品开发、设计、改进的有关工作计划。
2,组织开展整车开发、配套、零部件设计工作,并提供创新建议。
3,组织开展变速器、离合器及相关汽车零部件和系统的选型、布置、性能匹配优化和汽车开发项目的技术管理。
4,组织开展汽车设计开发项目的委托试制和验收工作。
5,通过汽车样品生产,协助改进产品设计,优化生产过程,为现场失效分析、纠正措施提供专业技术支持,并撰写分析报告。
参考资料:百度百科-汽车设计师
xiaoshu20061
假如要从业大型汽车企业的职位(例如市场销售,产品研发等),那最好是有相对的文凭学位证书。这是你对该领域基础知识掌握把握并具备一定胜任能力的确保。也是进到大公司的“必备品”。如果是走岗位技术方案。那可以先报职业资格证,再考技术性资格证书。拥有职业资格证,说明你能从业这一领域,例如汽车修理从业资格证。技术性资格证书可以证实你在这些领域的实力多少。
例如汽车维修工初中级、初级、高级技师。假如走管理服务线路,可以考些更高等级的资格证书,例如汽车修理管理师高端重点职业资格证书(OSTA全国各地证)、车辆售后服务管理师(CETTIC全国各地证)、汽车用品营销师高端重点职业资格证书(OSTA全国各地证)、汽车碰撞修补师高端重点职业资格证书(OSTA全国各地证)。 回应若有不当之处,烦请不吝赐教。一切的职业资格证书全是实用的。
仅仅有效证件的认可度是多少的问题,有效证件会难考,认可度就越高。汽车维修层面的职业资格证书仅仅一种员工具备做某一岗位所必需的见识和技术的证实。像员工应聘求职、就职、开张也必须的资质凭据。也是境外就业、对外劳务协作工作人员申请办理专业技能水准公正的有效身份证件。
职业资格证是劳动监察规章制度的一项主要具体内容,也是一种独特方式的我国考试方式。政府部门确认的考评组织对员工的专业技能水准或是职业资格证书的评估和评定,对录取者授于的我国职业资格证。总得来说,一切角色的职业资格证书全是实用的,仅仅要我国肯定的,全是实用的。一句话证多不缠身,可以考得话在自身所属的领域多考一些资格证书全是实用的。
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