小懒虫苗啊苗
中级工程师职称由省职改办负责安排各省专业技术资格证书打印工作,省职改办负责证书验印,各市州人事职改部门和省直单位人事(职改)部门负责证书的颁发。
扩展资料:
工程系列初、中、高级职称分别对应的称呼是助理工程师、工程师、高级工程师、特级工程师,通常并没有中级工程师一说,但是因为工程师这个词已经被叫泛滥,所以通常会加上“中级”二字。准确的称呼应该是中级职称。
中级职称申报要求:
(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,并担任助理职务四年以上。
(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,并担任助理职务四年以上。
(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,并担任助理职务四年以上。
(4)初中及以下学历须从事专业技术工作十五年以上,并担任助理职务四年以上。
参考资料:
百度百科—中级工程师职称考试
百度百科—中级工程师
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助理工程师职称评定是哪个部门这个问题,熊职称必须说明一下,无论是助理工程师还是说中级工程师都是可以同一个部门下证的,因为工程师分为助理工程师(初级)、工程师(中级)、高级工程师(副高)、正高级工程师(正高),他们仅仅是级别问题,并不是说下证单位有不同,针对职称评定是哪个部门,熊职称把他分为三类:第一类是国家事业单位或者央企类;第二类是人社局等人事部门类职称;第三类为民间协会或者假证类
助理工程师职称评定要求:
本科毕业一年,专科毕业三年,研究生毕业直接认定,不过有个要求,就是您所学专业和评审专业必须是相关专业,或者说同一个专业更好,因为助工证相对要求比较简单,在熊职称这里一个毕业证或者毕业证就算完事了,不需要职称英语,不需要职称计算机,不需要论文,不需要业绩,如果您满足年限和专业要求,都是直接在熊职称这里办理符合条件的工程师评审就好,如果说您条件不满足,可以参加熊职称的职称破格评审。
如果有人说怎么你们家工程师职称评定条件和别人家不一样的话,熊职称职称告诉您,我们的政策禁得住人社局的考研,他们那些助理工程师需要职称英语和计算机,需要论文和业绩的条件要求可未必。
一、国家事业单位或者央企类:
近几年国家开始实施简政放权的政策方针,逐步把职称评审的主导权下放到企业中,这本身是好事,这种做法来源于央企,因为企业是国家事业单位,加上是中央扶持企业,所以权利比较大,他们具备自主评审权,也就是说单位有权利对自己的员工进行职称评审,同样也可以下证,这种证书的职称评定部门就是你们公司的职称评审委员会。
但是理想很丰满现实很骨感,如果说仅仅针对以上几个央企国企大单位是可以自主评审,但是人家有一个特性,就是工资贼高!待遇贼好!福利贼棒!人员流动贼低!以上几个特性你一般企业,或者说大部分企业都满足不了的,全国也就那么几家,即便国家简政放权给你权利,你单位有评审权,可是你评审了有用吗?你公司没有人家有名气不说,你的人员也不稳定啊!这种证书本身就是仅仅针对本公司或者本系统,人家各方面都特别厉害根本不会有人员流动问题,使用范围窄就窄呗,反正人家很少离职,你一般公司不一样啊!助理工程师职称评定还好,毕竟含金量低,中级呢?你公司各方面待遇不如人家,你离职率就高,一旦离职率高人员为了以后工作的顺利光有你这个证书有用吗?你公司名气小,有人认可你的证吗?这都是问题,所以说如果人才你想办理工程师证书,如果你不是在这种公司或者说你没有打算长期呆在一个公司,切记,这种证书永远不是你的终点!
二、人社局等人事部门类职称:
职称评定是哪个部门这个问题来源于熊职称前几天给大家发的一个通知,这个通知本来是好心提醒,结果引起了一些人才的怀疑,甚至开始问职称代评机构是真的吗?怎么他们家出来这么多评审单位,大家可以看一下:
中级工程师职称评定申报时间:
2018年6月19日-6月22日 教育厅中级 高级
2018年6月25日-6月29日 综合类中级(除教育厅、建设厅外其余各厅局中级及上评委会的初级)
2018年7月02日-7月6日: 建设厅中级
2018年7月09日-7月10日:建设厅中级
2018年7月11日-7月13日:除教育厅外其他系列高级
2018年7月16日-7月20日:除教育厅外其他系列高级
助理工程师职称评定
以上这条通知才是今天熊职称说职称评定是哪个部门的源头,有人问了,怎么这么多“评审部门”你不是说是职改办下证吗?不是说都是人社局评审吗?其实是这么回事的,由于今年高、中级职称申报时间紧、任务重,为了更好地为在河北省人才交流服务中心存放档案的各类专业技术人员服务,故采用按所申报厅局分批集中收取申报材料的形式办理,这只是工程师评审上报的几个渠道,并非就是他们下证。
请记住,职称证书由各级人事部门颁发,所谓的各级指的是县职改办、市职改办、省职改办,这三个职改办是所有证书下证的唯一单位,评审的时候为各省人事厅和分管部门,有人说你所在单位的人事部门负责统计申报,其实这是一种误解,申报人社局的证书的时候可以自己申报,可以找代评机构申报,也可以通过单位统一申报,一般这么说的都是单位把人才信息和材料准备出来批量到人社局申报的,并不是说就是单位评审下证了。
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你去当地所在市的市职称办网站了解评审条件,在那里评审没有要求的,一般在公司所在地评审(需要公司领导签字盖章的)最好了,由人事部发证(社会化职称)是全国通用的,以后去别的城市也能用,可以用来申报中级职称。
助理工程师怎么申请还要看您的具体情况,一般助工申请分为:单位下证、单位申请、机构代评和考试。
1.单位下证:所谓单位下证主要还要看你们单位是不是有职称的评定能力,一般大型国有企业都是可以的,在你的见习期满后,单位的人事部门会叫你填写一份职称的申报表类的资料,不用自己去办理手续的,直接单位给你下证,但是单位的证件使用范围比较小,仅限于本单位使用,出了单位以后没有任何法律效益。
2.单位申请:单位申请和单位下针还是不同的,很多时候单位会催人才进行职称评审,一个是因为单位资质使用,另一个是公司项目需要一定的人才,这种单位申请就是人才找到单位报名,然后单位统一上报到河北人社局,最后同样是人社局下证。
3.机构代评:一般找机构代评的无非就是这几种情况:第一种是单位没有名额;第二种是个人条件不符合;第三种是单位不对职称做要求,没有自己的评审机构也没有单位统一向人社局申报的意向,但是个人建议人才找代评机构评审的时候最好看清楚是否正规,助理工程师职称办理的时候很多时候一些小机构各种忽悠,各种坑。
4.考试:职称可以考试可以评审,这是人才可以自由选择的,但是职称考试相对难度大,通过率低,而且周期长,尤其是助工,真心没有必要,职称评审又快又省事,同样都是人社局下证。
助理工程师怎么申请主要取决于人才的个人情况,助理工程师不单单是审核评定的,还要看毕业的文凭,本科毕业是可以认定的,研究生毕业就不认定助理工程师了,因为学历相对较高,研究生学历以中级职称为主,请根据自己的学历和助工评定要求进行选择。
助理工程师,是指初级工程技术人员的职务名称。
在中国高等学校中,任职条件为:
(1)具有完成一般性技术工作的能力。
(2)熟悉并能正确运用本专业的基础理论知识和专业技术知识。
(3)担负一个方面或某个重要岗位的工程技术工作, 能履行岗位职责。
(4)获硕士学位、第二学士学位或研究生班毕业,或获学士学位或本科毕业,在工程技术岗位上见习 1 年期满,经考察合格,或专科毕业,从事技术员工作 3 年以上,或中等专业学校毕业,从事技术员工作 4 年以上(有真才实学,贡献突出者可不受此限)。
参考资料:助理工程师 百度百科
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初级职称很好评,只要符合条件,持相关资料,填表上交就成了。你可以到当地 人事局 去咨询更详细的内容。下面的你可以参考下,各地的程序大同小异。 职称评定有关要求: 1、申报对象:在专业技术岗位上工作的人员。(公务员就不行) 2、初定职称级别及条件:(不同学历评定时间不一样) (1)中专毕业,工作满一年,可初定“员级职称” ;初定“员级职称”后从事本专业技术工作满四年,可再初定“助理级职称” ; (2)大专毕业,工作满一年,可初定“员级职称”;再从事本专业工作两年,可初定“助理级职称” ; (3)大学本科毕业,工作满一年,可初定“助理级职称” ; (4)硕士学位获得者,再从事本专业工作三年,可初定“中级职称” ; (5)博士学位获得者,可初定“中级职称” ; 3、需提供材料: (1)拟申报职称人员身份证、学历证书、员级职称证书原件及复印件; (2)近期一寸免冠照片四张; 4、申报程序及手续: (1)对拟申报职称人员进行资格审核,文凭查验,发放《初级专业技术任职资格申报表》空白表; (2)本人填写《初级专业技术任职资格申报表》一式二份; (3)单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核,经考核合格的,将有关材料报市人才市场。 (4)市职称办审核后,下发任职资格文件和资格证书。 五、友情提醒: (1)大中专毕业生毕业后所从事的专业技术工作应与所学专业相同(或相近)方能初定职称; (2)实行全国资格考试的专业(如经济、会计、统计、审计等),必须是国家教委承认的正规全日制院校本专业毕业生才能初定职称; (3)不符合初定职称条件的专业技术人员,可按规定参加政府人事部门统一组织的专业知识培训,并经考试合格取得结业证书后按审批程序办理职称申报手续; (4)在医疗卫生机构工作的卫技人员,应参加全国考试取得专业技术任职资格,不直接办理职称初定; (5)本人所写的工作小结须真实、全面地反映本人专业技术工作情况,字数不少于800字。
如此娇弱
去公司所在市人力资源和社会保障局申请。
申报程序及手续:
(1)对拟申报职称人员进行资格审核,查验,发放《初级专业技术任职资格申报表》空白表;
(2)本人填写《初级专业技术任职资格申报表》一式二份;
(3)单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核,经考核合格的,将有关材料报市人才市场。
(4)市职称办审核后,下发任职资格文件和资格证书。
为了保证申报材料的真实性,凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况,须由申报单位核实后,按规定的要求提交以下主要材料:
1、助理:需上交:一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、工作总结、技术报告一份
2、中级:需上交:一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、原有职称复印件、个人简历、工作总结、专业论文5000字以上、获奖证书、评审表需本单位盖章。
3、高级:需上交:一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、原有中级职称复印件、个人简历、工作总结、项目(工程)成功案例、外语考试合格证书、微机培训合格证书、水平能力测试合格证书、专业技术聘书、专业论文5000字以上、评审表需单位盖章。
以上资料齐全符合条件,经审核后,在三个月至六个月内评审完毕,颁发国家职称及相关资格证书。
扩展资料:
(1)大中专毕业生毕业后所从事的专业技术工作应与所学专业相同(或相近)方能初定职称;
(2)实行全国资格考试的专业(如经济、会计、统计、审计等),必须是国家教委承认的正规全日制院校本专业毕业生才能初定职称;
(3)不符合初定职称条件的专业技术人员,可按规定参加**人事部门统一组织的专业知识培训,并经考试合格取得结业证书后按审批程序办理职称申报手续;
(4)在医疗卫生机构工作的卫技人员,应参加全国考试取得专业技术任职资格,不直接办理职称初定;
(5)本人所写的工作小结须真实、全面地反映本人专业技术工作情况,字数不少于800字。
(6)全日制职业学院毕业生申请助理工程师前,需填写专业技术职称评审表及评审简历,评审合格后,方可参加专业技术职称评定。
参考资料:助理工程师-百度百科
优质工程师考试问答知识库