电气工程师招聘笔试题

可以看下电气工程师工作职责，对应这些必须掌握的工作内容，应对面试。1、全面对项目经理负责，能组织、协调、管理安装与运行团队。2、负责进行全厂负荷计算校核，电气主接线及主编台数确定3、负责外电网系统的“用电申请”及变电所验收送电，供电合同的签订工作。4、负责电气系统的设计审查，技术协议的签订，电气设备的选型。5、负责监督，组织电气设备的安装调试及进度控制。6、负责组织电气设备的进场开箱验收。7、负责根据生产情况合理选择系统运行方式，基本电费付费方式，进行电气成本核算和控制。8、负责电气运行管理及人员培训9、负责电气岗位规章制度、运行规程及应急预案的编写。10、能正确分析、判断和处理各类突发性停电事故并组织人员参加应急预案的演练。11、组织人员认真做好电气设备各项安全保卫及巡视检查工作。12、监督检查电气人员做到按时准确抄录表计，填写各种运行记录，核算电量，随时掌握系统用电状况。13、负责系统监视调整、运行分析工作。14、监督检查电气人员执行两票(工作票、操作票)三制(交接班制、巡回检查制、设备定期切换制)制度。15、检查验收电气检修作业的安全技术措施和设备检修、试验工作。

1、会问你是否能胜任他们的需求，主要是工作经验是否相似；2、第1点成立的话，第2就是细节了，电气工程师涉及太广，看工作具体需求。比如如果是成套设备的，断路器的选型、参数都会问；如果是自控的就有可能问PLC，建筑电气就会建筑相关的电气等。

电气工程师招聘面试，考官会出常见的问题如下：1、简述一下电力系统电压特性与频率特性的区别是什么？答：电力系统的频率特性取决于负荷的频率特性和发电机的频率特性(负荷随频率的变化而变化的特性叫负荷的频率特性。在非振荡情况下,同一电力系统的稳态频率是相同的。因此,系统频率可以集中调整控制。电力系统的电压特性与电力系统的频率特性则不相同。电力系统各节点的电压通常情况下是不完全相同的,主要取决于各区的有功和无功供需平衡情况,也与网络结构(网络阻抗）有较大关系。因此,电压不能全网集中统一调整,只能分区调整控制。2、发电机并列有几种方法？各有何优缺点？答：准同期法的优点是发电机没有冲击电流，对电力系统没有什么影响，但如果因某种原因造成非同期并列时，则冲击电流很大，比机端三相短路时电流还大一倍。自同期法并列的优点是操作方法比较简单，合闸过程的自动化简单，在事故状态下，合闸迅速。缺点是有冲击电流，而且对系统有影响，即在合闸的瞬间系统电压降低。3、端电压低了或高了，对发电机本身有什么影响？答：1、电压过低会降低运行的稳定性。励磁电流变化就会引起电压大变化，降低了调节的稳定性，而定子绕组温度可能升高（出力不变的情况下）。2电压太高，转子绕组的温度可能超出允许值，并对定子线圈的绝缘也有威胁。4、操作隔离开关的注意事项是什么？答：检查开关确在拉开位置，合隔离开关时，不论是用手还是用传动装置或绝缘操作杆操作，均必须迅速而果断，但在合闸终了时用力不可太猛，以避免发生冲击。操作完毕后，应检查是否合上，并检查接触良好。5、发电机的出，入口风温差变化说明了什么问题？答：在同一负荷下，出入口风温差应该不变，如果发现有较大变化说明发电机内部损耗增加或空气量减少，应检查并分析原因。