晶莹剔透0702
根据《导游人员管理条例》规定,在我国,从事导游职业的公民须具备相应条件才能进行导游活动,经过全国导游人员资格证书,是从事导游职业的前提条件;依法取得导游证是进行导游活动的必备条件,没有取得导游证,不得为牟取经济利益从事导游活动;陪同旅游者旅行、游览,为旅游者提供向导、讲解和其他旅游服务是导游人员职业的具体内容。导游人员资格证书与导游证相分离,是经过我国管理导游队伍实践证明行之有效的制度,也是颁布导游法的国家一般采用的做法。其意义表现为:第一,实践证明,实行导游人员资格证书与导游证相分离的制度,可以为导游人员队伍的发展储备一大批具有导游人员资格、但未具体从事导游业务的人才,有利于鼓励人才脱颖而出,形成良性竞争的局面,也有利于我国旅游业的发展。第二,导游人员资格与导游证是可以分离的,导游资格是每一个有志于成为导游员的公民从事导游职业的前提条件,是衡量一个公民是否具备导游业务所应当具备的政治思想、道德品质、遵纪守法观念等基本素质、必备的专业知识和技能。导游人员除需具备上述资格件外,还需具备一定的导游实践经验和技巧,独立工作的能力、热心为旅游者服务的态度,以及法律、法规规定的其他条件。第三,导游人员资格与导游证相分离制度,是世界上一些颁布导游法国家的成功经验。三、从事导游职业应遵循的原则(务必记住)从事导游职业应遵循的原则,是导游人员进行导游活动的基本原则,是规范导游人员职业的标准和必须遵循的行为准则,也是从事导游职业的保障。(一)导游人员依法进行导游活动受法律保护原则导游人员在工作中的作用不容忽视,其人身权和其他权利应受国家保护。导游人员的合法权益受到法律的全面保护,这是充分发挥导游人员作用的关键。没有取得导游证的人员,为牟取经济利益从事导游活动,由旅游行政管理部门予以处罚。(二)导游人员应依法进行导游活动,自觉维护国家和民族的尊严,遵循职业道德原则。导游人员进行导游活动应具有较强的法律意识。其行为应当符合国家法律、法规要求,珍惜国家荣誉,维护国家尊严,树立崇高的爱国主义思想,既热情友好、谦虚谨慎、宾客至上,又保持中华民族的气节,做到自尊、自爱、端庄、稳重、不卑不亢、一视同仁。(三)从事导游职业不受地域限制原则每一位符合从事导游职业的导游人员都是中国的导游人员,其活动范围限定在中国境内,在境内不受身份、户籍、省份的限制,只要在旅行社签订了劳动合同或在导游服务公司登记,就可以在当地从事导游职业。四、导游人员资格考试制度(一)导游人员资格资格,是指从事某种职业所具备的条件、身份等。导游人员资格,是指从事导游职业,在导游活动中为旅游者提供服务的人员应具备的条件、身份等。导游人员资格是一个导游员从事导游工作生涯的起点,是从事导游职业的人首先要解决的问题,只有取得导游人员资格的人,才能申请导游证,并以导游人员的身份进行导游活动。我国对导游人员资格考试明确规定 。1987年颁布的《导游人员管理暂行规定》确立了导游考试制度,之后又不断完善。
jimmy吉米吉米
1、十全十美是上天的尺度,而要达到十全十美的这种愿望,则是人类的尺度。2、我不应把我的作品全归功于自己的智慧,还应归功于我以外向我提供素材的成千成万的事情和人物。3、经验丰富的人读书用两只眼睛,一只眼睛看到纸面上的话,另一只眼睛看到纸的背面。4、读一本好书,就是和许多高尚的人谈话。5、决定一个人的一生,以及整个命运的,只是一瞬之间。6、我的产业是这样美,这样广,这样宽,时间是我的财产,我的田地是时间。7、一个有真正天才能的人却在工作过程中感到最高度的快乐。8、就妇女在其它方面的才能来说,我倒是经常发现妇女一结婚,才能就完蛋了。9、希望是不幸者的第二灵魂。10、希望是生命的灵魂,心灵的灯塔,成功的向导。11、希望是风雨之夜所现之晓霞。12、死,对于智者并不是恐怖,对于善者并非是终点。13、任何人都不笨但如果你不利用你的大脑你会发觉你很笨!14、谁是最幸福的人?乃是能感到他人的功绩、视他人之乐如自己之乐的人。15、最大的幸福在于我们的缺点得到纠正,我们的错误得到补救。16、能把自己生命的终点和起点联结起来的人,是最幸福的人。
芦苇薇薇
一、“宾客至上”原则 “宾客至上”或称“顾客是上帝”,是服务行业的座右铭,东西方皆然。这不仅是一句招徐顾客的宣传口号,更是服务行业的服务宗旨、服务人员的行动指南,也是工作中处理问题的出发点。 众所周知,服务行业离不开顾客,他们是服务行业存在、发展的前提和基本保证。属第三产业的旅游业需要它的特殊顾客——旅游者,旅游企业需要旅游者,导游员本人也需要旅游者,如果没有了旅游者,导游员就失去了主要服务对象,也就失去了本身存在的必要。导游员只有充分认识到这一点,才会更自觉地、真心实意地为旅游者服务。 旅游界人士常说要使旅游者感到“宾至如归”,怎样做到这一点?这就需要每一个旅游服务人员作出自己的努力。作为导游员,应向旅游者提供真诚的超常服务,提供热忱的微笑服务,要“笑迎天下客”,使旅游者一踏上中华国土,一与中国人接触(导游员往往就是第一人)就感到温暖、亲切,就感到生活在和谐融洽的氛围之中。 二、“服务至上”原则 “服务至上”既是导游员的一条服务准则,也是导游员职业道德中一项最基本的道德规范,还是导游员在工作中处理问题的又一个出发点。“服务至上”其关键在于关心人,导游员要始终将旅游者放在心上,时时、处处关心旅游者。 导游员要严格遵循“服务至上”原则,时刻考虑的首先应是旅游者的利益和要求,而木要过多地强调自己的困难和旅行社的得失,更不得以任何借口拒绝旅游者的合理、正当要求;当旅游者向导游员提出口头投诉时,只要真正从“宾客至上”、“服务至上”原则出发,以不损害各方利益的原则办事,导游员就有可能妥善地处理投诉,合理地解决问题和困难。因此,可以这样认为:“服务至上”原则是圆满解决问题的前提,也是处理问题的钥匙。 三、“为大家服务”原则 导游员的职责是必须为全体宾客服务,为每一位旅游者而存在。在工作期间,导游员可能会遇到亲朋好友,但要注意,切勿让团队的其他成员知道这种关系;带团外出旅游时总会遇到几个比较合得来的旅游者,但切忌让某位或某几位团员垄断了你的时间。“为大家服务”原则就是要求导游员不偏不倚,对每位旅游者都一视同仁,给予关照。如果导游员不按这个原则办事,而是偏爱旅游团的一部分人却冷落另一部分人,厚待一部分人但拒绝为另一部分人服务,必然会导致旅游团内部关系的紧张,会使猜疑和嫉妒产生和发展。导游员的这种行为会破坏旅游活动,会使旅游团的每个成员都倒霉,但最倒霉的必然是导游员自己,因为这样做,一定会为自己的工作制造不少障碍和困难。因此,导游员必须坚持“为大家服务”原则。 每个导游员必须明白,旅游团的每一个成员都是客人,都是你的服务对象,都是发展旅游业的希望所在,所以我们必须热情为他们服务;而且,他们每个人交付了相等的旅游费用,给予每个人同样的待遇理所当然。因此,导游员必须对旅游团的每个成员保持等距离,一视同仁,对每位旅游者都同样热情、友好、尊重,提供同样的服务。我国导游界提出了“为大家服务,多走一步者优”的口号,我们建议每个导游员都要为此努力。 导游员坚持“为大家服务”原则,就能避免很多不必要的麻烦,在处理问题和旅游者的口头投诉时也可防止偏颇。 四、AIDA原则 这是商界的市场推销原则,它简明扼要地说明了消费者的行为模式。 AIDA由下述四级英文词的词首字母组成: A-Attention(通过有趣的、尽可能具体的形象介绍)引起谈话对方对所推销商品的注意力; I-Interest(通过进一步展开已经引起对方注意的谈话,以求)激起谈话对方对商品的兴趣; D-Desire to act促使谈话对方希望进一步了解情况,获得启示,激起对商品的占有欲望; A—Action继续努力,促使谈话对方采取占有商品的行动。 各国导游员已将这一原则运用到导游服务中,用以推销附加游览项目,不得已变更游览活动内容时用此方法使旅游者接受替代项目,在处理问题时也以此原则作为行为模式;在调节旅游者的情绪时,在调整与旅游者的关系时,在创造旅游团的友好气氛时,这个原则往往能起重要作用。 五、“合理而可能”原则 “合理而可能”原则既是导游服务原则,也是导游员处理问题、满足旅游者要求的依据和准绳。其实,它也是处理人际关系的一个准则。 旅游者外出旅游一般都会产生求全心理,往往把旅游活动理想化,常常在生活和游览活动方面提出种种要求、意见和建议,有时甚至对旅游活动的安排横加指责,少数人还一味挑剔。处理旅游者的要求、意见和建议以及少数人的指责、挑剔,关系重大,有时会影响整个旅游服务的成败,因此,导游员木得等闲视之。当旅游者提出要求、意见时,导游员必须认真倾听,冷静、仔细地分析,看是否合理,是否可能实现;就是对个别人的指责和挑剔也要认真对待,看其中是否有合理的成分,导游员对此绝不能置之不理,更不得断然拒绝、严厉驳斥。凡是合理的又有可能实现的,即对旅游者有益的而且是正当的,导游员就应该努力去做,如果没有做好就应改正,给予弥补。对不合理或不可能实现的要求和意见,导游员要耐心解释,解释时要实事求是、通情达理,使旅游者心说诚服。
pisces850318
问题一:“请你自我介绍一下”思路: 1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰,层次要分明。 6、事先最好以文字的形式写好背熟。问题二:“谈谈你的家庭情况”思路: 1、 况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、 简单地罗列家庭人口。 3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。 4、 宜强调父母对自己教育的重视。 5、 宜强调各位家庭成员的良好状况。 6、 宜强调家庭成员对自己工作的支持。 7、 宜强调自己对家庭的责任感。问题三:“你有什么业余爱好?”思路: 1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、 最好不要说自己没有业余爱好。 3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。 4、 最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。问题四:“你最崇拜谁?”思路: 1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。 2、 不宜说自己谁都不崇拜。 3、 不宜说崇拜自己。 4、 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。 5、 不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。 6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。 7、 最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。问题五:“你的座右铭是什么?”思路: 1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、 参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”问题六:“谈谈你的缺点”思路: 1、不宜说自己没缺点。 2、 不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、 不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、 不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、 可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。问题七:“谈一谈你的一次失败经历”思路: 1、 不宜说自己没有失败的经历。 2、 不宜把那些明显的成功说成是失败。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历, 4、 所谈经历的结果应是失败的。 5、 宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。 6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。 7、 失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。问题八:“你为什么选择我们公司?”思路: 1、 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。 2、 建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。 3、 参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。”问题九:“对这项工作,你有哪些可预见的困难?”思路: 1、 不宜直接说出具体的困难,否则可能令对方怀疑应聘者不行。 2、可以尝试迂回战术,说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的,也是难免的,但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备,任何困难都是可以克服的。”问题十:“如果我录用你,你将怎样开展工作”思路: 1、 如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解,最好不要直接说出自己开展工作的具体办法, 2、可以尝试采用迂回战术来回答,如“首先听取领导的指示和要求,然后就有关情况进行了解和熟悉,接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准,最后根据计划开展工作。”问题十一:“与上级意见不一是,你将怎么办?”思路: 1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见。” 2、如果面试你的是总经理,而你所应聘的职位另有一位经理,且这位经理当时不在场,可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。”问题十二:“我们为什么要录用你?”思路: 1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。 2、 招聘单位一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。 3、如“我符合贵公司的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力 ,完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务,如果贵公司给我这个机会,我一定能成为贵公司的栋梁!”问题十三:“你能为我们做什么?”思路: 1、 基本原则上“投其所好”。 2、 回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”,了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。 3、 应聘者可以根据自己的了解,结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。问题十四:“你是应届毕业生,缺乏经验,如何能胜任这项工作?”思路: 1、 如果招聘单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题,说明招聘单位并不真正在乎“经验”,关键看应聘者怎样回答。 2、对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。 3、如“作为应届毕业生,在工作经验方面的确会有所欠缺,因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现,实际工作远比书本知...具体的范文模板链接:
小豆子就是我
1、十全十美是上天的尺度,而要达到十全十美的这种愿望,则是人类的尺度。2、我不应把我的作品全归功于自己的智慧,还应归功于我以外向我提供素材的成千成万的事情和人物。3、经验丰富的人读书用两只眼睛,一只眼睛看到纸面上的话,另一只眼睛看到纸的背面。4、读一本好书,就是和许多高尚的人谈话。5、决定一个人的一生,以及整个命运的,只是一瞬之间。6、我的产业是这样美,这样广,这样宽,时间是我的财产,我的田地是时间。7、一个有真正天才能的人却在工作过程中感到最高度的快乐。8、就妇女在其它方面的才能来说,我倒是经常发现妇女一结婚,才能就完蛋了。9、希望是不幸者的第二灵魂。10、希望是生命的灵魂,心灵的灯塔,成功的向导。11、希望是风雨之夜所现之晓霞。12、死,对于智者并不是恐怖,对于善者并非是终点。13、任何人都不笨但如果你不利用你的大脑你会发觉你很笨!14、谁是最幸福的人?乃是能感到他人的功绩、视他人之乐如自己之乐的人。15、最大的幸福在于我们的缺点得到纠正,我们的错误得到补救。16、能把自己生命的终点和起点联结起来的人,是最幸福的人。17、在蠢人感到人生困难的时候,贤人看起来容易;而当蠢人感到容易的时候,贤者就感到困难。18、人生一世不就是为了化短暂的事物为永久的吗?要做到这一步,就须懂得如何珍视这短暂和永久。19、虽然人人都企求得很多,但所需要的却是微乎其微。因为人生是短暂的,人的命运是有限的。20、凡不是就着泪水吃过面包的人是不懂得人生之味的人。21、生活也好,自由也好,都要天天去赢取,这才有资格去享有它。22、只有这样的人才配生活和自由,假如他每天为之而奋斗。23、一个人只要宣称自己是自由的,就会同时感到他是受限制的。如果你敢于宣称自己是受限制的,你就会感到自己是自由的。24、对别人述说自己,这是一种天性;因此,认真对待别人向你述说他自己的事,这是一种教养。25、智慧只能在真理中发现。26、我们为祖国服务,也不能都采用同一方式,每个人应该按照资禀,各尽所能。27、智者和愚人都没有害,最危险的倒是智愚参半。28、一个杰出人物受到一伙傻瓜的赏识,是可怕的事。29、如果一个聪明人干了一件蠢事,那就不会是一件小小的蠢事。30、蠢人总是提出千百年前的聪明人已经回答了的问题。31、并非语言本身有多么正确,有力,或者优美,而在于它所体现出来的思想的力量。32、我们的生活就像旅行,思想是导游者,没有导游者,一切都会停止。目标会丧失,力量也会化为乌有。33、异端是生活的诗歌,因此有异端思想是无伤于一个诗人的。34、我们比较容易承认行为上的错误、过失和缺点,而对于思想上的错误、过失和缺点则不然。35、人们还往往把真理和错误混在一起去教人,而坚持的却是错误。36、世上最艰难的工作是什么?思想。凡是值得思想的事情,没有不是人思考过的;我们必须做的只是试图重新加以思考而已。37、我这一生基本上只是辛苦工作,我可以说,我活了七十五岁,没有哪一个月过的是真正舒服生活,就好像一块石头上山,石头不停地滚下来又推上去。38、一个人不能骑两匹马,骑上这匹,就要丢掉那匹。聪明人会把凡是分散精力的要求置之度外,只专心致志地去学一门。39、事业最要紧,名誉是空言。40、要有坚强的意志、卓越的能力以及坚持要达到目标的恒心,此外都是细节。41、灰色的理论到处都有,我的朋友,只有生活之树四季常青,郁郁葱葱。42、相信生活,它给人的教诲比任何一本书籍都好。43、善于利用时间的人,永远找得到充裕的时间。44、最值得高度珍惜
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