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一脚踢飞你
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Charleswpf

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如果你以后不想做导游劝你不要去考。导游证只有在带团的时候才会免费让导游进去,当然如果你以后和什么旅行社熟了也可以去旅游的时候弄个带团证明这样你就免费了。 导游目前还是很缺的不存在旅行社不要导游的问题,可是没有一个旅行社想要一个只打零工的导游,除非你够专业。外语系的话我推荐你去考个外语导游证,非常吃香也不用当心没有人要,而且工资很高。而且外语导游拿小费是没有人会投诉你的。 导游很适合刚走出社会还不知道以后发展的大学生,带团的时候你会学到很多,认识很多人,当初我带团的时候很多老板都让我去他们公司上班,所以只要你团带好了,这是个很好的跷跷板,而且导游的工资对于一个刚走出校门的大学生很吸引人的,当初我带团因为新手不会拿回扣也能挣个3000多

有人考导游证的吗

290 评论(9)

爱吃糖z

【导读】随着我国对疫情的有效控制,旅游行业也渐渐的活起来了,考生们又开始准备报考导游资格证考试了,有很多小伙伴看到身边的朋友、同事、同学都在备考导游考试,自己也想尝试一下但是又不确定为什么要报考导游考试,那么今天就为大家详细介绍一下报考导游资格考试的几大理由,为什么那么多人努力去考导游证?还在犹豫的考生赶紧一起来看看吧。

一、市场需求无法满足,专业导游缺口大

目前旅游市场虽然看上去导游数量已经饱和,但是实际上大部分导游都是兼职人员,还有一些学生、临时工等等,他们的素质参差不齐,并且缺乏正规的培训、没有丰富的从业经验,甚至没有专业的导游证书,所以提供的服务并不能使游客感到满意。如果考生通过了全国导游资格考试,获取了专业资格证书,那么就具有了国家认可的一个导游能力,不仅更好找工作,而且有了专业的知识再加上工作积累经验,很快就能成长为见多识广的金牌导游,这样以后发展空间也会更加广阔。

二、小语种导游非常热门

随着经济发展,人民生活也更加富裕,娱乐方式也更加丰富,现在境外游非常火热,如果考生会小语种(比如日语、西班牙语、俄语、韩语等),非常建议去考小语种导游。这个职位不仅缺少优秀的导游人才,而且职业发展空间很大,考生取得小语种导游证后,可以去带队导游,做久了积累了工作经验,还可以策划旅游路线、开发新的旅游产品。如果策划的产品卖得很好,而且有强大的事业心,甚至可以自己创业开公司做旅游,发展的方向非常多样化。

三、相关专业的学生一定要趁早考下导游证书

如果你是跟旅游相关专业的大学生,不管是否以后要从事导游工作,建议都先早点报考尽量拿到证书。因为多一个证书就多一个未来的工作机会,如果不趁着在学校时间充裕、学习能力强的时候考,以后进入社会工作忙,没有证书也失去了进入导游行业的机会,会非常后悔自己当初为什么没有考取证书。

以上就是小编今天给大家整理分享关于“为什么那么多人努力去考导游证?”的相关内容,希望对大家有所帮助。总体来从导游行业前景分析看,未来导游的发展前景及薪资待遇都是不可估量的,建议大家报考。

221 评论(13)

阿哥丶WLy

2022苏州导游证有40%人考过。考试很简单,只要把重点内容都背下来考试就可以,只是导游行业不像10年前非常吃香,似乎成了旅游局。

120 评论(14)

草本Jing樺

考导游人员资格证,可以成为导游人员。

1.什么是导游证

导游证书简称“导游证”,是持证人已依法进行中华人民共和国导游注册、能够从事导游活动的法定证件。取得导游人员资格证,只是成为导游人员的第一步,要真正从事导游职业,还要依法取得导游证。

导游证是导游人员从业行为能力的证明文件,是表明导游人员身份的外在标识,它是国家准许从事导游工作的证件。根据《导游人员管理条例》的规定:在中华人民共和国境内从事导游活动,必须取得导游证。文学院的旅游管理专业的同学可以考取导游证,其余有业余爱好的同学也可以报考。

导游证可分为正式导游证和临时导游证两种。正式导游证(即简称“导游证”)的有效期限为终身有效,临时导游证的有效期限最长不得超过3个月;此外,临时导游证有效期限届满后,不得延期,如需继续聘请,则必须由旅行社重新向旅游行政部门申请领取。

2.办理条件

导游证是国家准许从事导游工作的证件,也是导游人员执业的必备条件,要求导游人员执业必须具有导游证,是为了保证导游服务质量和便于旅游行政管理人员监督检查,因此,《导游人员管理条例》规定:“在中华人民共和国境内从事导游活动,必须取得导游证。”

《导游人员管理条例》第四条规定:“取得导游人员资格证书的,经与旅行社订立劳动合同或者导游服务公司登记,方可持所订立的劳动合同或者登记证明材料,向省、自治区、直辖市人民政府旅游行政部门申领导游证。”由此可见,申请领取导游证应取得的条件是:

已取得导游人员资格证书。即通过全国导游人员资格统一考试,是获得国家旅游局颁发的资格证书的人员,这是申请领取导游证书的前提条件。

与旅行社订立劳动合同或在导游服务公司登记。据中国《劳动法》的规定,劳动合同是指劳动者与用人单位确定劳动关系、明确双方权利和义务的协定。与旅行社签订劳动合同的人员,是指专职导游人员,是旅行社的雇员,既旅行社的正式员工。导游人员与旅行社订立劳动合同,明确导游人员在旅行社有完成担任的工作、遵守用人单位内部劳动规则的义务,旅行社则有按导游人员工作的数量和质量付给工资,并提供相应劳动条件的义务。

“导游服务公司”是指从事导游人员业务管理、培训,并为旅行社和导游人员提供供需信息等服务的企业,在导游人员和旅行社之间其桥梁作用,在导游服务公司登记的人员,可以是专职导游人员,也可以是非专职导游人员,但都不是某一旅行社的正式员工。他们在导游公司登记后,当某旅行社需要导游人员时通过该导游公司可聘用之。这种聘用关系有较明显的季节性和时间性,通常在旅游旺季、旅行社导游人员不足时通过导游人员服务公司聘用所需导游人员,待旅游旺季结束,旅行社与受聘导游人员的聘用关系也随之终止。

品行良好无不良记录。是指没有受过刑事处罚,未被吊销导游证的人员。将此条作为申领导游证的条件之一,有利于从根本上解决私自招徕、接待旅游者,扰乱旅游市场正常经营秩序的突出问题。

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