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爷很忙2
香浓寻觅觅
优质教学资源会向报酬高的地方集中。举个例子,我女儿在一所三流小学读书,班主任刚进校就做新生班主任,严格管理之下,成绩逐渐提高,在今年年初的全市统一考试中,平均分名列第一。如果实行校聘,现在的学校肯定留不住。
农夫三下乡
还是有用的,有教师资格证还可以从事一些其他教育方面的工作,比如一些培训学校或者是培训机构,只要有经验有证还是好的
joannekaka
这将非常有利于教学资源的分配,一方面通过择优招聘的方式获取更好的教师,一方面又由县级政府统一协调分配教育资源,保证教育资源的平衡。
lucifer487
换了单位麻烦不断,新单位不少人也不认识,还要至少几个月适应期,还涉及到跑通勤甚至和家人两地分居。
蝶澈kaixin
县管校聘制度本意是加强教师的流转,促进教育的公平。现在教师往往在一个学校任教终身,如果全面实施县管校聘制度,由县级统一调度。可能会让好老师在不同学校流转,帮助各个学校师资力量均衡
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