一建和教师资格证哪个更有用

教师资格证也是一个人个人素养和人间交往的一种体现，因为教师资格证考取最主要的是面试环节，这是考察考生人际交往能力和处理困难的能力。面试中有试讲及答辩，要对考生的知识素养、口头表达能力、行为举止有较为严苛的考察。答辩通常考察考生在遇到困难时如何解决，这是考察考生人际交往能力和处理困难的能力。

最直接的目的就是用于挂靠最直接的目的就是用于挂靠。毕业后不从事建筑类工作，为什么还是非考不可??由于社会上企业对建造师人才的需求缺口很大，且逐年呈递增趋势。因此，建造师证件考出来后，本人可以不用去上班，把证件交给需求用证的建筑类企业，注册成功生效后，企业就会每年给建造师持有人相应的报酬。价格二级建造师10000---18000元/年，一级建造师30000---54000元/年，且建造师证在65岁之前都是有效的，几乎终身有效。现在铁饭碗的工作不好找?把建造师证考出来就等于给自己找了一份个人能控制的铁饭碗!!建造师证件考出来是当项目经理必须的前提建造师证件考出来是当项目经理必须的前提!注册建造师分为注册二级建造师和注册一级建造师。我国的建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的专业技术人员。二级注册建造师就可以担任建筑业企业承建的建设工程项目施工的项目经理。也就是说我们现在从事工程施工，在建筑单位工作的，想要在公司企业内部增加自身竞争力，想往项目经理发展，建造师证件是必要前提。建造师证书的重要性1、国家法律规定：大中型工程项目的项目经理必须由取得建造师执业资格的人员担任；2、国家对各类工程类企业资质标准资质办理及每年资质考核一个重要的指标就是建造师人员数量的多少。3、在工程招投标时，投标企业拟聘该项目的项目经理必须本人到场，且必须携带其本人的建造师证。4、项目开工后必须由持有建造师证书的人员担任项目项目经理；竣工后必须盖项目经理的建造师执业印章。2016年河南省率先在全国出台工程系列职称改革方案，凡持有执业资格证书，注册执业满2年可以直接参评高级职称，建造师执业资格证书相当与中级职称，执业资格以考代评趋势明显，对于职称改革有积极意义，对建造师执业资格作用也将更加重要！——目前在工程建设行业已经发展成为刚性需求的资格证书；

一级建造师是建筑类行业当中的一个职业资格证书，如果你想担任项目经理或者独立负责某一项目都必须要有一建证书。而且因为一建证书通过率低，含金量大，企业单位都会给考过证书的员工提供额外的补贴。一级建造师考试报名条件如下：（一）凡遵守国家法律、法规，具备下列条件之一者，可以申请参加一级建造师执业资格考试：1、取得工程类或工程经济类大学专科学历，工作满6年，其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。2、取得工程类或工程经济类大学本科学历，工作满4年，其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。4、取得工程类或工程经济类硕士学位，工作满2年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。5、取得工程类或工程经济类博士学位，从事建设工程项目施工管理工作满1年。

一级建造师当然有用，每年全国建筑市场的项目非常的多，施工项目经理，需求也是巨大的。

含金量高的资格证书有注册会计师资格证、人力资源管理师证等。注册会计师主要承接的工作有：审查企业的会计报表，出具审计报告；验证企业资本，出具验资报告；办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务，出具有关的报告；法律、行政法规规定的其他审计业务等。尤其是在执行上市公司审计时，注册会计师不仅要鉴证一个公司是否遵循了法律、法规和制度，而且还要判定其会计报表是否遵循了真实性、公允性和一贯性原则。由注册会计师依法执行审计业务出具的报告，具有证明效力。人力资源的发展前景和工作内容：在人才竞争趋于全球化的今天，人力资源开发与管理的工作显得格外重要，做好人力工作已经成为赢得整个世界的前提，而对人力资源管理者的能力开发，则成为一项关乎发展整个国家伯乐人才的重要工程。人力资源管理者主要负责着企业的人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利、培训开发、劳动关系协调等工作。想要了解更多注册会计师资格证、人力资源管理师证的信息，推荐咨询达内教育。达内教育是中国IT职业教育领军企业，实行1v1督学，跟踪式学习，有疑问可以随时沟通，课程穿插大厂真实项目讲解，是企业级项目，开设多种班型，任你选择，同时具有独创的TTS0教学系统。

教师资格证，是作为教师上岗的一个重要证件，它决定了很多东西，比如说，一个非师范生，可以通过考取教师资格证去应聘相应的教师岗位。