教师资格证面试怎么知道能过

在以前，根据以往的情况，教师资格证面试的及格分数是60分。全国统考教师资格的面试总分为100分，考生成绩由各分项得分累加而得，各分项的分值由面试考试大纲规定。以中学教师资格面试为例，面试共分为八大项，其中职业认知占5分，心理素质占5分，仪表仪态占5分，言语表达占15分，思维品质占15分，教学设计占10分，教学实施占35分，教学评价占10分。考生在以上各项中，只要平均能获得60%，就达到及格成绩，面试也就通过了。在最近几年的教师资格证面试中，教师资格证面试成绩没有明确的分数限制，只有“合格”与“不合格”之分。教师资格证面试成绩合格与否由各省教育行政部门确定，在教师资格证面试成绩查询入口“合格与否”会标注。通过率不好说，根据往年判断大概是六成左右的通过率。教师资格证面试难度近几年有增加，但只要你认真备考，下一个通过面试的人一定是你！

这种考试其实比较难以当场出成绩或者当场看出自己的过没过。因为除了自我感觉之外，你还要学横向对比。也就是其他人面试的情况如何。

安徽省目前教师资格证面试没有具体的分数，只会显示你有没有通过。面试通过率每个地方不一样的，但是安徽省目前还是比较高的，基本在50%~60%左右。

表现很好的同学（也就是说，你的内容考官无可挑剔），当你试讲进行到一半的时候，考官基本能判断出来。考官内心基本会给你过。只不过从表现形式上出现了不同（考官性格等因素的影响）：有的考官会叫停，可能连答辩环节都省略了，这种情况可能会出现在面试的中后期；有的考官也会叫停，然后跟你聊天，气氛还算融洽，甚至活跃；有的考官不会叫停，也会有答辩环节，正常流程下来。表现得差的同学，考官基本是没啥表情的。没有通过的可能有几个：内容没有把握好，答辩的时候考官追问也没有令考官满意；气氛比较尴尬，没有讲完考官叫停，也没答辩。处于边缘状态的考生，这部分占的比例是最大的，过与不过，全在考官一念之间。很多考生的面试或多或少都会出现考官看来不完美的地方，最后通过的考生，考试现场一般都会针对考生试讲的内容提出自己的质疑，考生能反思和意识到，并能提出如何去纠正这个问题的方案和想法。