有教师资格证的老师加工资吗

您好，一般是会有区别的，小学教师资格证只能教授小学，中学教师资格证可以教授小学、中学。一般情况下中学教师跟小学的教师工资会有差别的

教师工资受职称影响主要是在一级教师和二级教师之间，高级教师和一级教师之间，正高级教师和高级教师之间，尤其是高级教师和一级教师之间，差距在一千元左右，其他级别差距不大。又一个因素就是职称评审中存在的问题（像网上传的三十八年教龄的全国优秀教师能不能直接上高级教师），使得教师群体对职称意见太大。综合大多数老师的意见，给教师涨工资：一是按教龄涨工资，每年涨一部分，让各个年龄段的老师都能接受，教师工资中有一项教龄津贴，10年以上10元封顶，我认为极不合理；二是降低职称工资之间的差距，让大家都能接受，特别是高级教师和一级教师之间的差距；三是适当提高班主任津贴，现在的班主任津贴每月14元（我们初中学校的班主任），让干活的人感觉有干头。我们1993年7月毕业的中师生，现在有评上高级教师的，每个月到手工资将近6000元，一级教师到手工资将近5000元，二级教师将近4600元，二级教师和一级教师比较，一年少了将近两万元。情何以堪？教师职称就是个儿戏，拿人民教师闹着玩呢。几十人，给一个指标，然后组织评审。所以结果能评上几个，不是取决于干得好不好，而是指标多少，还有“人际关系”。在不考虑每年新增参评人的情况下，有人要等二三十年。不是拿老师找乐，是什么？职称不是用来玩老师的，不应该是这样评的，定个标准，让老师们努力提高，达到高级职称越多越好。建议：分三部分：一要做到同种工作同等报酬，二再加考虑教龄，班主任年限，时间越长工资越高。简单可行。三只有一些特别优秀的，给予奖励津贴。

教师这一职业至少要有4个证，一个《毕业证》、一个《教师资格证》、一个《普通话登记证》和一个《教师职称证》,涨工资当然要有《教师职称证》。普通话水平测试等级证书样本最重要的第一张证就是《毕业证》这张证涉及到你一参加工作，即见习期的岗位认定工资，学历越高收入越高，以后参加评定职称越有利。教师最低要求参加语委办组织的普通话测试达到二乙等级《普通话登记证》才可以有申请《教师资格证》的资格。但是在这之前要参加全国教师资格考试，具体要考查的科目如下：幼儿园：需要参加笔试项目科目一综合素质和科目二包教知识与能力，以及面试教育教学实践力。小学：与幼儿园的科目一和面试相同，科目二为教育教学知识与能力。教师资格考试合格证初级中学& 高级中学& 中职文化课、专业课教师& 中职实习指导老师。科目一综合素质，科目二教育知识与能力，科目三学科知识与教学能力，以及面试教育教学实践能力。2021上半年教师资格证报考流程：①笔试报名；②笔试考试；③面试报名；④面试考试；⑤资格认定教师资格证书拥有了《教师资格证》通过培训就可以上岗成为一名真正的教师。教师的工资主要就是岗位工资，也就是职称工资，职称越高岗位级别越低工资就越高。正高级教师评审的基本条件具有崇高的职业理想和坚定的职业信念；长期工作在教育教学第一线，为促进青少年学生健康成长发挥了指导者和引路人的作用，出色地完成班主任、辅导员等工作任务，教书育人成果突出；一般应具有大学本科及以上学历，并在高级教师岗位任教5年以上。图片来源于网络

作为中小学教师，人人都必备的三个证书，你到底有没有呢？涨不涨工资，最后一个说了算，现在就，让我们一起来认识一下这三个资格证，看看你都有没有。教师资格证对于中小学教师而言，每个人都必备的第1个资格证，就是教师资格证。这个资格证，直接决定了你是否具备任教的资格。如果没有教师资格证，通常情况下，你都不能参加教师招聘考试。毕竟，教师是一种具备技术含量的工种，不像考公务员，只要具备学历就能报考。教师如果没有获得资格认定，就有可能误人子弟，因此，教师资格证是通往教师之路的“敲门砖”。千万不要以为，教师资格证只有在考上教师之前才有用。如果你已经是一名中小学教师，因为某些原因失去了教师资格证，同样没有资格站在讲台上。因此，我们不仅要拥有教师资格证，还要保证自己不失去教师资格。普通话水平测试证书在我国，多数职业都没有对普通话水平测试有要求。但是，教师这一职业，却是很罕见地对普通话水平测试有要求的职业。一般情况下，成为一名中小学教师，普通话至少需要通过二级乙等测试，才能够站在讲台上。如果是想要担任中小学的语文教师，普通话水平测试，需要通过二级甲等。当然，一部分经济欠发达地区或民族地区，普通话通过三级甲等测试，也有可能有机会当教师。为什么教师对普通话水平有要求？学校本来就是推广普通话的重要阵地。如果教师普通话水平不合格，又怎么推广普通话呢？职称证书作为教师，除了要具备教师资格证和普通话水平测试证书，更重要的一个证书是职称证书。教师有没有职称证书，教师的职称资格证书是什么等级，影响着教师能不能涨工资。实际上，在中小学，对于广大的教师而言，除了按要求上好课，积极争取评职称，也是广大的中小学教师长期忙活的事情。很多教师为了评职称，可以说是绞尽脑汁。忙着发论文，忙着上公开课，忙着参加各种教学评奖，甚至评职称都成为了一部分教师的噩梦。因此，有很多教师渴望，基层中小学教师不需要评职称就能涨工资。对此，你怎么看？