教师资格证面试时需要说什么

你好，教师资格证面试，考生进门之后，要礼貌的对考官打个招呼，简单介绍一下自己，给考官留下一个好印象。在考教师资格证的时候，礼仪很重要。考生要注意自己的言行举止，进门前要先敲门，在回答问题时，一定要说回答完毕等。

面试考察三个内容：试讲、结构化、答辩。下面详细说说三者的具体内容和作答小技巧。试讲：也叫模拟课堂教学，也就是对常规课堂教学的模拟，要求考生在特定的情境和有限的时间里，充分展示自己的课堂教学技能。考生进行无生试讲，时间为10分钟。结构化：是围绕教师应该具备的一些思维能力和职业理解等，大多以社会热点教育事件和教育实践为背景设置的问题。比如“对于打造“透明幼儿园”，你怎么看?”“作为班主任，你们班有两个同学谈恋爱，你会怎么处理?”考官随机抽取2个题目并读题，时间共5分钟。考生需注意，等考官读题完毕后再开口回答问题。答辩：考官提问，考生回答，问题可以是考前已经设计好的，也可以是在考生说课或试讲结束后即兴提出的。问题涉及的范围非常广泛，一般根据考生试讲内容和其表现来提问，但也有涉及学科知识或教学技能的，也有涉及教学理念或者教育思想的，可以在短时间内考查考生的综合素质和反应能力。

泰安教师资格面试1分钟自我介绍有什么内容?需要注意什么参加教师招聘的考生，经常会被要求“做自我介绍”。这是最基础、最常见的题目，很多考生会认为这“毫无压力”，也有考生会不知所措。事实上，对于这一题目，考生不会出现“无从说起”的情况，但是“说的好”却不容易。那么究竟该如何作答呢?首先，考生需要对题目有一个清晰的认识。“自我介绍”，属于“自我认知”类题目。主要考察考生是否对自己有清晰的认识，并能做出客观的评判，同时对考生的语言表达能力、逻辑思维能力进行了一定的考察，是考官迅速了解考生的重要形式之一。其次，要明确考官最想从考生的回答中听到哪些信息。与考官进行交流的时间往往很短，为了能在短时间内获得考官的认可，就要明确考官的心理，做到“投其所好”，回答简练而质量高，字字有用。作为招聘方，考官关心的是考生是否具有实际的工作能力，具体到教师招聘，那就是教师的基本素质和能力了，概括起来就是——“能教、会教、愿意教”。最后，要注意语言表达的技巧。同样的意思不同的人表达出来就会有不同的效果，归根结底就是“语言表达技巧”的问题。作为应届毕业生，这往往是短板。想“夸”自己，但把握不好“度”，往往会出现了以下几种错误：“妄自菲薄”、过于自信、“假大空”、“俗不可耐”。

教师资格证面试进门应该向考官问好，这是最基本的礼貌问题，但不要卑躬屈膝，要不卑不亢，表现出自己的气质。

教师资格证面试有很多小细节，礼貌问题要注意，黑板板书也要注意，最重要的是试讲一定要合理生动，希望能帮到你。