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善美梅子
首页 > 健康管理师 > 护理专业有必要考健康管理师吗

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liuyuecao110

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护理学专业考健康管理师证还是有必要的,健康管理师证是国家卫健委颁发的,顾名思义,就是负责客户的健康咨询及指导,对客户进行健康管理等等。课程涉及的范围面较广,有医学、药学、心理学、信息学等,可能需要认真学习一段时间才能考过。至于优势,护士担任健康管理师的工作,相比其他职业具有先天优势,本身丰富的护理经验完全契合健康管理师的职业要求。高年资护士医学基础扎实、临床经验丰富,能够赋能“健康管理”,从临床护理工作转为慢病管理师、母婴护理师、骨科康复师等。高年资护士具有医学基础扎实、临床经验丰富的优势。通过学习取得健康管理师,重点围绕老年病、慢病、社区康复、儿科、心理学等专项加强训练,“健康管理师+护士”成为家庭健康守护者,健康领域的引领者,有效延长职业生命和质量。

219 评论(13)

杂草公主/yl

护理工作的需要医院的健康管理中心,各个科室以病人为中心的各类护理改革,许多医院也开始试点“护士+健康管理”的复合型人才模式,随着社会发展进步,护士角色定位不仅仅局限在临床照护方面,还要向老年护理、社区护理、延续性护理等领域拓展,就像厦门的“三师共管”模式,护士担当健康管理师角色,去年5月初广东省又全面开放护士区域注册,确实是护士的莫大机遇和挑战,这也拓展了护理专业的内涵和外延,充分利用了现有的护理人才资源,让有限的人才在更广阔的护理领域发挥作用,创造价值。护士多点执业的需要北京、天津、广东等地都全面开放护士多点执业,去年安徽部分地区开展了社区高级执业护师试点,护士开展健康管理专项门诊,未来或许还将拥有处方权的新闻刷屏朋友圈,这些政策的推动,会促使护理人员深入社区医疗、养老机构、健康管理机构等从事相关工作。高年资护士的舞台高年资护士医学基础扎实,临床经验丰富,从临床护理工作转为慢病管理师、母婴护理师,健康康复师等,这也不失为是解决高年资护士在临床的困难和安置难,发挥余热的一种好方法。职场发展的需要健康产业的大力发展必将使医院涉足其中,健康管理、健康指导、健康评估等等也必将成为医院发展方向之一,健康管理必将成为重点的发展方向之一,也必然成为护士展示职业技能的舞台。

135 评论(8)

随风思恋

您好!只要符合健康管理师报考条件即可报名!健康管理报名条件健康管理师须具有下列标准之一:①医药卫生专业专科大学之上学历证书;②具备非医药卫生专业专科大学之上学历证书,持续从业本职业或有关职业工作中2年之上,且经健康管理师(三级)靠谱学习培训达要求规范课次,并获得培训证书;③具备医药卫生专业中等水平大专之上学历证书,持续从业本职业或有关职业工作中三年,且经健康管理师(三级)靠谱学习培训达要求规范课次,并获得培训证书。健康管理师报考流程

273 评论(10)

败家小歪歪

健康管理师和护士资格证这两个资格认证都已经在手了,所以可以给一点小建议,本质上来讲只要是医药护出身,稍微用心的话,两个都不难考的,至于为什么不难考1、考核的内容都是医学、药学、健康、营养、护理操作类的基本内容,护士资格证主要是:基础医学、病理、药理、护理学、护理操作、中医基础等,健康管理主要为:基础医学、健康管理基础、营养学、疾病管理等2、健康管理师有相关的培训机构,可以进行专门的培训3、护士资格证,只要静下心来,把题库刷完,至少刷两遍,然后书本粗略地看,也是能够过的4、社会需求大,所以通过率比较高,护士资格证的通过率达90%以上,健康管理师的通过率达60%以上5、准备的时间短,若是有相关基础的人员准备这两个考试,1个月左右的时间就比较充足了,没有大问题的健康管理师和护士的区别1、健康管理师是国家职业资格证书,护士资格证是国家专业资格证书,严格来讲,护士资格证更加优2、颁发机构不一样护士资格证人力资源和社会保障厅,健康管理师现在不是3、健康管理师考核改革后目前没有相应的题库可以匹配,护士资格证有4、没有护士资格证不可以在医院从事相关工作,哪怕已经参加工作一年内必须考核通过;没有健康管理师证可以从事相关健康管理的工作若是时间充裕的话,其实两个证件可以分时间都考了,优先考护士资格证以后,后面再考健康管理师(健康管理师是一年四考的),而护士资格证是一年一考这类型的国家认证的证件,建议还是多考,对后面的工作还是有一定的辅助作用的这是对于护士必须考取健康管理师资格证嘛?的解答。890

274 评论(13)

家具加工批发

有机会不可错过,机不可失,失不再来嘛!

188 评论(12)

joannekaka

好处一:现在考可以直接报考三级健康管理师。好处二:取证后,可领2000元补贴。好处三:有望成为国内第一批受益的职业健康管理专业人士。好处四:考试难度低,通过率高。希望回答能够帮助你你也可以追问

347 评论(13)

蓝天勒蓝天

护士考健康管理师的好处你知道吗?

326 评论(11)

rachelkong

2020年国家卫健委下发了《关于开展医疗联合体建设试点工作的指导意见》,规定产生诊治-康复治疗-长期性护理持续服务项目方式。激励护理院、康复中心医院、社会力量举行定点医疗机构等添加医联体,创建医联体内转诊证明体制,为病人出示病症诊治-康复治疗-长期性护理持续性服务项目。身心健康护理服务要求日渐多层面,多元化,护理服务内函及外延性逐渐产生变化,初中级幼儿保健、健康管理、家庭保健、老年人护理、慢性病护理、平静护理、危症期病人住院后持续护理等要求增加。医养结合,“互联网技术+护理”等健康服务业快速发展趋势进一步扩展了护理服务行业,护理服务逐渐从组织拓宽到小区、家中。健康产业的大力推广终将使医院门诊进军在其中,健康管理、身心健康具体指导、体格检查、家庭保健等也终将变成医院发展方位之一。伴随着在我国社会老龄化的加剧及医疗改革的逐渐深层次,即便在定点医疗机构工作中,不论是国家新政策规定,还是经济收益相悖,健康管理师终将变成重中之重的发展前景之一,也必定变成护士展现专业技能的演出舞台。来源于医学教育网

320 评论(14)

*和氣生財***

护士有必要考健康管理师的不要错个一切机会

100 评论(15)

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